问五：用人单位能否要求感染新型冠状病毒的劳动者到岗提供劳动？
答：按照国务院《重点人群、重点机构、重点场所新型冠状病毒感染“乙类乙管”防控指引》的规定，人员密集、空间密闭，容易发生聚集性疫情的重点场所，阳性人员原则上不带病上岗，如需到岗，应做好个人防护，减少与他人接触。因此，用人单位属于重点场所的，原则上不要求感染新型冠状病毒的劳动者到岗工作。
非重点场所的用人单位，对于未停工治疗的“阳性”劳动者可以与其沟通到岗事宜，根据劳动者的实际情况协商确定，在保障双方利益的前提下，人性化、“弹性”管理。
